Recrutainment
Spielerische Ansätze in Personalmarketing und -auswahl
Um gute Mitarbeiter zu finden, reichen die üblichen Wege im Recruiting längst nicht mehr aus: Immer mehr Organisationen setzen auf Recrutainment, also den Einsatz spielerisch-simulativer Elemente in Berufsorientierung, Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting. […]
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Das Buch ist im SpringerGabler Shop erhältlich.