https://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2015/08/20140326_Recrutainment_SpielerischeAnsaetze.jpg583584j.dierckshttps://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2012/01/cyquest_logo_top_small.pngj.diercks2014-03-26 14:11:062015-09-09 17:15:02J. Diercks, K. Kupka (Hrsg.): Recrutainment. Spielerische Ansätze in Personalmarketing und -auswahl
https://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2015/08/20140326_OnlineAssessmentImRecrutainmentFormat.jpg583584j.dierckshttps://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2012/01/cyquest_logo_top_small.pngj.diercks2014-03-26 10:22:212015-09-09 17:13:41K. Kupka: Online-Assessments im Recrutainment-Format – Wie gefällt das eigentlich den Bewerbern in der echten Auswahlsituation?
https://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2015/08/20140326_WarumPersonalAuswahl.jpg583584j.dierckshttps://www.cyquest.net/wp-content/uploads/2012/01/cyquest_logo_top_small.pngj.diercks2014-03-26 09:38:382015-09-09 17:13:07J. Diercks: Warum Personalauswahl ein beidseitiger Prozess ist – die Verbesserung der Selbstauswahl durch Self-Assessment Verfahren und Berufsorientierungsspiele
